(Master Camiz concludes the event at the Moy Yat Institute.)
Eu estava na padaria Manhattan conversando com meu discípulo Lucas, como sempre fazemos no início ou ao final de um dia, e sugeri a ele procurar estar mais próximo do Mestre Camiz, presidente do Instituto Moy Yat. Lucas tem um caminho profissional e alguns objetivos bem claros, mas ama o Sistema Ving Tsun e, às vezes, se preocupa com como equilibrar as coisas. Nesse momento, pensei no Mestre Sênior Paulo Camiz.
Sei que, para muitos que possam estar lendo, talvez essa orientação não faça muito sentido. Lembro de ter escutado uma vez algo como: “Não vejo muito sentido nessa ‘transmissão em diagonal’”. A pessoa fazia referência ao Mestre Camiz ser “Si Suk Gung” do Lucas. Porém, como membro do Safeguard Group e por influência de mentes como a do Mestre Quintela, minha ideia é sempre fazer uso da rede de apoio em seu máximo.
Uma coisa que aprendi enquanto estudava para os trabalhos realizados entre 2024 e 2025 nas forças de operações especiais com o Mestre Sênior Fabio Gomes é que esses operadores sempre avançam. Não importa o que esteja acontecendo; enquanto outros correm, esses operadores de elite buscam uma forma de avançar. E é essa mentalidade que procuro ter com meus alunos, pois, se eu não sou naquele momento o melhor exemplo ou a pessoa mais adequada para ser a referência, a rede de apoio pode favorecer meu discípulo a avançar.
Mas por que o Mestre Camiz?
Na preparação para o evento que ocorreu entre os dias 13 e 15 de março (ao menos oficialmente), passei por um episódio em que fiquei por cinco horas e meia, com a ajuda do meu To Dai Nathan de Assis, tentando desmontar uma estrutura. Eu não precisava fazer aquilo , poderia deixar para depois , mas intuía que a ausência daquela estrutura, já depreciada pelo tempo, traria um sentimento de avanço nas obras, não só para quem chegasse, como para mim também.
Aprendi isso com meu avô: para ele, o trabalho na obra terminava quando o serviço do dia realmente acabava. Ele não ligava muito para o relógio. Durante todo aquele dia, esteve conosco no Instituto o Grão-Mestre Leo Imamura. Ele se recusou a ir embora, mesmo tendo outros compromissos, e sua presença, ao menos para mim, foi um exemplo do tipo de liderança em que acredito. É muito fácil simplesmente ir embora, mas ele ficou conosco e passou horas atuando também na melhoria do instituto.
Faltando apenas dois dias para a chegada das pessoas, chovia, e eu tentava organizar o que seria descartado o mais rápido possível, pois ainda havia muito trabalho a fazer. O Mestre Camiz, que é médico, chegou com sua roupa limpa e arrumada, arregaçou as mangas e, com seu tom de voz habitual , sempre com um toque de motivação , perguntou no que poderia ajudar.
Durante aquele singelo momento que passamos juntos, foi possível conhecê-lo um pouco melhor, e percebi que estava certo quando sugeri ao Lucas procurá-lo. Dentre tudo o que conversamos, ficou para mim a lição silenciosa de alguém que administra muitas pessoas em todos os momentos do dia , passando pela esposa, pelas filhas e por todos os seus pacientes, sem esquecer de seus alunos e de si mesmo. O Mestre Camiz sempre demonstra uma energia positiva e oferece uma palavra de incentivo ou motivação.
Refleti sobre minha própria atitude e percebi que estar determinado não significa, necessariamente, estar sério o tempo todo. Podemos nos dedicar com um semblante leve. Obviamente, o Si Gung faz isso o tempo todo, mas acredito que o Mestre Camiz tenha absorvido essa característica com grande eficácia. Resolvi me dedicar a esse desafio.
O Instituto Moy Yat, sob a presidência do Mestre Camiz, recebeu, entre os dias 12 e 18 de março, dignatários do Brasil e do exterior, descendentes da linhagem Moy Yat. Dentre eles, estiveram presentes o filho do Patriarca e Presidente Global do Instituto, Grão-Mestre William Moy, além dos Grão-Mestres Pete Pajil e Miguel Hernandez. Ainda representando a décima geração, esteve presente o Si Fu JP.
Todo esse evento ocorreu em função do aniversário do Grão-Mestre Leo Imamura, que é Si Fu do Mestre Camiz. O trabalho que o Grão-Mestre vem desenvolvendo com seu discípulo é muito especial. Sua confiança nele parece inabalável, assim como a confiança do Mestre Camiz em seu Si Fu. Por isso, não há nada que seu Si Fu sugira ou solicite que ele não busque viabilizar, criando as condicionantes para que o pedido seja atendido de forma inevitável.
Da mesma forma, procuro, a todo custo, me colocar disponível, o que tem gerado uma parceria muito positiva, na qual cada um de nós cumpre sua parte sem hesitação.
Ouvi de um integrante dos Comandos do Exército Brasileiro que devemos nos apaixonar pelo ato de servir , e de fato todos nós, em diferentes instâncias, estamos servindo a um propósito maior do que conseguimos dimensionar.
Devido a um arranjo genealógico, muitas vezes pode parecer, para alguns, que estamos servindo a alguém, ou que, quando essa pessoa nos faz uma solicitação, isso pode ser mal interpretado. No entanto, trata-se de uma questão de organização geracional, algo que o Grão-Mestre Leo Imamura faz questão de evitar dentro da gestão do Instituto.
Por isso, contamos também com um processo hierárquico bem definido, no qual, mais uma vez, o Mestre Camiz tem se destacado.
The Moy Yat Institute, under the presidency of Master Camiz, received, between the 12th and 18th of March, dignitaries from Brazil and abroad, all descendants of the Moy Yat lineage. Among them were the son of the Patriarch and Global President of the Institute, Grandmaster William Moy, as well as Grandmasters Pete Pajil and Miguel Hernandez. Representing the tenth generation, Si Fu JP was also in attendance.
This entire event took place in celebration of the birthday of Grandmaster Leo Imamura, who is the Si Fu of Master Camiz. The work that the Grandmaster has been developing with his disciple is truly remarkable. His trust in him appears unshakeable, just as Master Camiz’s trust in his Si Fu is equally steadfast. For this reason, there is nothing that his Si Fu suggests or requests that he does not endeavour to make possible, creating the necessary conditions for it to be fulfilled.
In the same way, I strive, at all costs, to make myself available, which has resulted in a very positive partnership, in which each of us fulfils our role without hesitation.
I once heard from a member of the Brazilian Army Commando that we must fall in love with the act of serving , and indeed, all of us, in different capacities, are serving a purpose far greater than we are able to fully comprehend.
Owing to a genealogical arrangement, it may sometimes appear, to some, that we are serving an individual, or that when such a person makes a request of us, it could be misinterpreted. However, it is in fact a matter of generational organisation , something that Grandmaster Leo Imamura is keen to prevent within the Institute’s management.
For this reason, we also rely on a clearly defined hierarchical process, within which, once again, Master Camiz has distinguished himself.
Ainda assim, mesmo com ajustes sendo feitos momentos antes da celebração,
conduziu tudo de forma a não evidenciar essa situação.
Sua liderança é sempre propositiva , nunca conflitante, nunca impositiva. Ele não toma partido de forma precipitada; ao contrário, frequentemente surpreende ao dar suporte a uma ideia por meio de uma perspectiva que você ainda não havia considerado. Com ele, as situações parecem sempre ter um ângulo que transmite a sensação de que há tempo ou de que tudo está sob controle. É algo realmente formidável.
Por isso, o evento do último final de semana foi um sucesso. Ouvi em uma palestra do Bernardinho, enquanto pintava o Instituto, que, na seleção brasileira de vôlei que ele dirigia, o mais importante era o nome à frente da camisa , “Brasil” , e não o nome nas costas, que representa o jogador. E o Mestre Camiz é alguém que personifica esse compromisso com o propósito.
Este artigo é um singelo relato da admiração que tenho pela inteligência do Mestre Camiz para liderar, assim como tenho pela inteligência do Mestre Gabriel em relação ao Sistema. E insisto nisso porque acredito muito na importância de apreciarmos o melhor que conseguimos enxergar em cada pessoa ao nosso redor , e de buscarmos evoluir também a partir dessas referências.

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